Informatique, Réseaux, Technicien
Technicien informatique et réseaux (H/F)
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Technicien informatique et réseaux (H/F) (265,7 ko)
Filière technique
Catégorie B ou C – Titulaire ou Contractuel
Rattaché à la Direction Générale des Services, sous l’autorité du responsable des systèmes d’information et infrastructures numériques
Missions :
- Assurer le bon fonctionnement, la maintenance et l’évolution du parc informatique, des serveurs, applications et équipements réseaux ;
- Installer, configurer et administrer les postes de travail, systèmes, logiciels et infrastructures réseaux : LAN, Wi-Fi, VLAN, VPN, switches, pare-feu et téléphonie ;
- Diagnostiquer et résoudre de manière autonome les incidents matériels, logiciels, systèmes et réseaux, et assurer le support aux utilisateurs ;
- Réaliser les opérations de maintenance : mises à jour, correctifs, sauvegardes, restaurations et contrôles de sécurité ;
- Participer à la sécurisation du système d’information : gestion des accès, protection des postes et serveurs, sauvegardes et prévention des risques cyber ;
- Assurer le suivi technique des applications métiers, du portail famille, des sites internet et de l’intranet ;
- Participer aux projets informatiques, réseaux, télécoms, dématérialisation et infrastructures numériques, notamment la vidéoprotection ;
- Maintenir la documentation technique, assurer le suivi des prestataires et être force de proposition pour améliorer la performance et la sécurité du système d’information.
Profil :
- Titulaire d’un BAC +2/+3 en informatique, systèmes et réseaux ;
- Solides connaissances en administration systèmes, environnements Microsoft et réseaux informatiques ;
- Maîtrise des fondamentaux réseaux : TCP/IP, VLAN, DHCP, DNS, VPN, Wi-Fi, switches et pare-feu. Bonnes connaissances en sauvegarde, sécurité informatique et cybersécurité ;
- Capacité à diagnostiquer et résoudre de manière autonome les incidents informatiques et réseaux. Polyvalence, autonomie, rigueur, sens des responsabilités et capacité d’initiative ;
- Qualités relationnelles, sens du service, pédagogie et capacité à gérer les priorités.
Rémunération :
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire : IFSE, 13ème mois, CNAS, Amicale du personnel, participation employeur mutuelle et prévoyance
Merci d’adresser votre lettre de candidature par courrier à l’attention de Monsieur le Maire :
Ville de Coignières
Direction des Ressources Humaines
Place de l’Église Saint Germain d’Auxerre
78310 Coignières
ou par mail
rh@coignieres.fr